2020年10月26日 / 最終更新日時 : 2020年10月26日 CACグループ 助成金・補助金 令和2年度エイジフレンドリー補助金の申請期間延長について ⾼齢者が安⼼して安全に働くことができるよう、中小企業事業者による職場環境の改善等の安全衛生対策の実施に対し補助を行うエイジフレンドリー補助金の令和2年度の申請期間について、11月13日(金)まで延長されることが公表されま […]
2020年10月23日 / 最終更新日時 : 2020年10月23日 CACグループ 助成金・補助金 「働き方改革推進支援助成金」(職場意識改善特例コース)の申請期限が来年1月4日まで延長されました 新型コロナウイルス感染症対策として特別休暇制度を新たに整備し、特別休暇の取得促進に向けた環境整備に取り組む中小企業事業主を対象とした「働き方改革推進支援助成金」(職場意識改善特例コース)の申請期限が来年1月4日(月)まで […]
2020年10月22日 / 最終更新日時 : 2020年10月22日 CACグループ 助成金・補助金 持続化給付金申請サポート会場一覧の更新について ご自身で電子申請を行うことが困難な方のために開設されております、「申請サポート会場」の一覧が更新されました。詳細につきましては、下記を参照ください。 ■持続化給付金について|経済産業省ホームページhttps://www. […]
2020年10月16日 / 最終更新日時 : 2020年10月16日 CACグループ 助成金・補助金 働き方改革推進支援助成金(労働時間短縮・年休促進支援コース)新規の申請受付終了について 働き方改革推進支援助成金(労働時間短縮・年休促進支援コース)については、多数の申請があったため、本年度における新規の申請受付については10月15日で終了との事です。 なお、郵送で申請いただいた分については、10月15日ま […]
2020年10月15日 / 最終更新日時 : 2020年10月15日 CACグループ 助成金・補助金 「雇用シェア」を活用する場合、一定の要件を満たせば、雇用調整助成金が使えます 新型コロナウイルス感染症の影響により、一時的に雇用過剰となった企業が従業員の雇用を守るため、人手不足などの企業との間で「雇用シェア」(在籍型出向制度)を活用しようとする場合に、(公財)産業雇用安定センターでは、双方の企業 […]
2020年10月14日 / 最終更新日時 : 2020年10月14日 CACグループ 助成金・補助金 特定求職者雇用開発助成金に係る特例の実施について 特定求職者雇用開発助成金(障害者初回雇用コースを除く)の対象労働者の実労働時間が一定基準を下回ると、支給額が減額されることとなっていました。しかし、新型コロナウイルス感染症の影響による場合は、「天災等やむを得ない理由があ […]
2020年10月14日 / 最終更新日時 : 2020年10月14日 CACグループ 助成金・補助金 新型コロナウイルス感染症による小学校休業等対応助成金の対象休業期間の延長について 新型コロナウイルスの感染拡大防止策として、小学校等が臨時休業した場合等に、その小学校等に通う子の保護者である労働者の休職に伴う所得の減少に対応するため、正規雇用・非正規雇用を問わず、有給の休暇(年次有給休暇を除く)を取 […]
2020年10月12日 / 最終更新日時 : 2020年10月12日 CACグループ 助成金・補助金 新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金のオンライン申請受付開始について 新型コロナウイルス感染症対応休業支援金・給付金につきましては、 本年7月10日から郵送での申請が受け付けられておりますが、10月9日(金)よりオンライン申請の受付が開始されました。 詳細は下記厚労省ホームページ並びにリー […]
2020年10月8日 / 最終更新日時 : 2020年10月9日 CACグループ 助成金・補助金 「新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置による休暇取得支援助成金」の支給要件の見直し及び「母性健康管理措置等に係る特別相談窓口」の開設について 新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置として休業が必要とされた妊娠中の女性労働者のために有給の休暇制度を設けて取得させる事業主を支援する助成制度(新型コロナウイルス感染症に関する母性健康管理措置による休暇取得支 […]
2020年10月7日 / 最終更新日時 : 2020年10月9日 CACグループ 助成金・補助金 雇用調整助成金特例措置の延長に伴うリーフレット及びガイドブックについて 先般お伝えいたしました、雇用調整助成金の特例措置の、本年12月末までの延長について、リーフレット並びに「雇用調整助成金ガイドブック(簡易版)」9月30日現在版が公表されました。 詳細は下記厚生労働省ホームページを参照くだ […]